Визначення основних концепцій ділової етики

Подрібнений папір часто асоціюється з приховуванням корумпованої ділової практики. Дізнайтеся деякі основні концепції ділової етики в цій статті.

Зображення Дякуємо за сподобався • пожертви вітаємо від Pixabay

Що таке етика?

«Етика» - це сукупність принципів, що використовуються для визначення того, що є «правильним», коли мова йде про поведінку чи поведінку особистості. Сюди входять особи, які діють від імені суб’єкта господарювання. У цій статті, коли ми розглядаємо значення основних понять у діловій етиці, важливо також поглянути на етику з позицій особистості. Зрештою, ділова етика, яку іноді називають корпоративною етикою, - це просто застосування тих самих типів етичних принципів, що використовуються для визначення "правильної" поведінки людей, що переноситься в професійні установи .

Я маю докторську ступінь у галузі бізнесу, що спеціалізується на маркетингу, і колись я викладав ділову етику (як ад’юнкт-професор) у програмі МВА на вихідних у високоповажній Школі бізнесу Камерон при Університеті Сент-Томас у Х'юстоні, штат Техас. Етика стосується основних концепцій та основних принципів правильної поведінки людини, і вона включає вивчення моральних цінностей та стандартів людей та суспільства. Вивчення етики передбачає вивчення таких речей, як невід’ємна рівність та природні права всіх людей.

Вивчення етичних концепцій, пов’язаних з бізнесом, передбачає обговорення поведінкової поведінки, пов’язаної з проблемами та конфліктами, які можуть виникнути в діловому середовищі. Етичні проблеми часто виникають під час ведення бізнесу, коли виникають зіткнення між діяльністю, що максимізує прибуток, і основним переконанням, що соціальна відповідальність є (або повинна бути) невід'ємною частиною процесу ведення бізнесу.

1500, будівля вулиці Луїзіана, в Х'юстоні, штат Техас. Створений для корпорації Enron, чиї виконавці є відомими виконавцями однієї з найбільших комерційних змов за всю історію. Енрон ніколи не займав його, будівлю придбав Шеврон.

Автор: Андерс Лагерос (власна робота), "classes":}, {"sizes":, "classes":}] "data-ad-group =" in_content-1 ">

Підприємства як "корпоративні" громадяни
"Хороша" ділова етика
Аморальна "Ділова практика
Що означає моральне “право?”
Ідеї про справедливість

Філантроп-мільярд Уоррен Баффет і мільярд Білл Гейтс нещодавно переконали ще 11 своїх однолітків-мільярдерів пообіцяти віддати половину свого багатства.

Марк Гіршей (Робота Марка Гірші) CC-BY-SA-2.0, через Wikimedia Commons.

Поняття бізнесу як "корпоративного" громадянина

Корпорації в США та більшості інших держав юридично розглядаються як особи. Це означає, що вони мають юридичне право на ті самі права та обов'язки, що і громадяни.

Що є основою моральних норм людини? Звідки вони беруться? Навчання багатьом моралі чи моральним нормам, як вважають багато людей, доводиться починати вдома з батьками в рамках раннього розвитку дітей. Ті, хто вивчає моральний розвиток людини, вважають, що до досягнення дитиною повноліття їх основні моральні схильності вже існують. Людина починає практикувати етику, коли вона або вона, беручи до уваги моральні цінності та норми, поглинені родиною, церквою, друзями, установами чи соціальними організаціями, починає задавати такі питання, як:

Які мої моральні цінності та стандарти? Що вони насправді означають для мене?
Наскільки мої моральні норми важливі для мене, коли справа доходить до життєвого вибору, щоденних рішень, і як я поводжу себе в ситуаціях, коли я живу своїм життям?
Як я повинен використовувати свої моральні норми під час діяльності, якою я займаюся - вдома, на роботі та під час дозвілля?

Кінцевою метою етики для особистості є вироблення набору моральних стандартів, які після ретельного розгляду вважаються розумними. Стандарти, яких дотримується людина, зазвичай розглядаються індивідом як виправдані та логічні, їх можна прийняти та застосувати до багатьох типів виборів та рішень, які людина повинна приймати за різних обставин щодня - у ділових, особистих та соціальних умовах.

Як споживачі, більшість людей вважають, що бізнес повинен дотримуватися норм моралі, які застосовуються до того, як вони взаємодіють у своїх відносинах з одним клієнтом, а також із клієнтами загалом, у місцевих, національних та світових спільнотах.

Вільям Х. Гейтс III, голова корпорації Microsoft, США, виступає з промовою під час сесії "Новий підхід до капіталізму в 21 столітті" на щорічній зустрічі 2008 року Всесвітнього економічного форуму в Давосі, Швейцарія, 24 січня 2008 року

Всесвітнього економічного форуму CC-BY-SA-2.0 через Wikimedia Commons.

Концепція "доброї ділової етики"

"Хороша" ділова етика передбачає наявність і дотримання кодексу моральної поведінки, який ставить права та очікування людей понад "мотив прибутку" бізнесу. Навіть незважаючи на те, що метою бізнесу є заробляння грошей, спосіб пошуку прибутку може потрапити під пильний контроль, якщо вважається, що в процесі заробляння права людини порушуються. З цієї причини це може призвести до хорошого бізнесу для компаній, які практикують належну ділову етику, оскільки моральний бізнес, зрештою, можна розглядати як "вигідний". Етична поведінка допомагає бізнесу трьома основними способами:

Перешкоджання порушенню законів у сфері праці. Оскільки порушувати закони суспільства неправильно або "злочинно", то морально "правильно" їх підтримувати (або не порушувати).
Допомога суб’єктам господарювання уникнути дій, які можуть призвести до дорогого цивільно-правового позову проти компанії. Оскільки фізичні особи мають права, бізнес зобов’язаний їх дотримуватись.
Мотивація компаній уникати участі у діях, які можуть зашкодити іміджу компанії. Наявність "морального кодексу поведінки" або етики може допомогти підприємствам підвищити свою прибутковість, оскільки дотримання моральних норм може допомогти запобігти втраті доходу та втраті репутації компанії.

Деякі моральні обов'язки бізнесу визначаються тим, що вимагає закон. Моральні норми є частиною нашої правової системи. Існують закони, наприклад, проти вбивств, крадіжок, шахрайських дій, сексуальних домагань та наготи в громадських місцях, серед іншого. Але моральні норми виходять за рамки того, що вимагає закон. Наприклад, у США та більшості країн Заходу прийняття позицій щодо "соціальної відповідальності" не є обов'язковим для компаній. За законом жодна компанія не зобов’язана сприяти покращенню якості життя на місцевому, національному та міжнародному рівнях, проте саме це пообіцяла зробити компанія під назвою Ben & Jerry's.

Банер із написом "Капіталізм не працює" (каламбур на виборчому плакаті консерваторів "Праця не працює") на акції протесту G20 в Лондоні 1 квітня 2009 року.

1/3

Поняття "аморальної" ділової практики

Багато великих компаній потрапили в біду, і їх штрафували на мільйони доларів за порушення законів, створених на основі етичних міркувань. Але неетична ділова практика виходить далеко за рамки діяльності, яка порушує закон. Сотні компаній беруть участь у "сумнівних" і явно "неетичних" практиках, не порушуючи жодних встановлених законів. Вони беруть участь у практиках, розроблених лише для підвищення їх нижчого прибутку, не зважаючи ні на що, ні на когось іншого.

Страхова політика "Мертвий селянин"

Хорошим прикладом такої практики є страхові поліси «мертвого селянина». Ця політика була широко викрита в документальному фільмі Майкла Мура 2010 року " Капіталізм, історія кохання" . Політика "мертвого селянина" - це компанії, які проводять своїх працівників без згоди працівника, що не лише дає компаніям податкові пільги, але й дозволяє заробляти гроші на смерті працівника. Деякі поліси коштують мільйони доларів, і компанії стягують на них кошти, а не сім'ї померлих працівників чи близьких людей.

Ви можете дізнатись більше про страхові поліси "мертвих селян" в Інтернеті та побачити список компаній, які взяли їх на роботу. (Зверніть увагу: термін "мертві селяни", який багато в чому свідчить про ставлення багатьох топ-менеджерів та власників підприємств до рядових працівників, був винайдений однією з компаній, яка займалася цією жалюгідною практикою.)

Моральна відповідальність

Заробляти гроші не є неправильним, але власникам підприємств та керівникам важливо поводитись морально та етично, оскільки вони заробляють гроші. Сотні прикладів ведення бізнесу поганою, неетичною та аморальною поведінкою, щоб заробляти гроші, слугують лише для того, щоб переконати людей у тому, що великі компанії аморальні, і що вони не високо оцінюють етичну ділову практику. Коли компанії беруть участь у таких практиках, як страхування "мертвих селян", споживачі переконуються, що бізнес ні на чому не зупиниться, щоб багаті багатіти, а бідні бідніти.

Організації несуть "моральну відповідальність" за свої дії, і їх дії / поведінка вважаються "моральними" або "аморальними" в тому ж сенсі, що і дії окремих людей.

Актриса, удостоєна премії Академії, Мо'Нік, на національній вечері в рамках правозахисної кампанії у Вашингтоні, 2010 р.

Dbking (Mo'Nique) CC-BY-2.0, через Wikimedia Commons

Поняття "права"

Що таке мораль "правильно?"

Загалом, моральне "право" - це право особи на щось. Це дар від Бога, який розширюється від того, щоб бути людиною. Коли хтось має "право", це означає, що він або вона може вільно вибирати, здійснювати певні інтереси чи діяльність, без дозволу інших. Права накладають заборони та вимоги на інших, щоб не втручатися, і саме ці заборони та вимоги дозволяють людям як особам вільно вибирати, якими інтересами та діяльністю вони займатимуться.

Володіння моральними правами обов'язково означає, що інші мають певні обов'язки щодо носія цього права. Наприклад, моральне право на богослужіння за вибором людини є моральним обов’язком інших людей не втручатися у обрану вами культу.

Що таке "негативні" та "позитивні" права?

Негативні права іноді називають правом на невтручання. Негативні права покладають обов'язки на інших людей залишати вас у спокої; не зупиняти і не заважати вам робити речі, які, на вашу думку, підходять вам і які важливі для вас. Наприклад, ви маєте право самостійно приймати рішення та вибирати своє життя, а також право висловлювати свою думку щодо теми (свобода слова).

Американське суспільство приділяє велике значення правам особистості, і більшість з нас розуміє важливість не порушувати негативні або невтручальні права інших людей. Ми розуміємо, що наш обов'язок не втручатися у певну діяльність інших людей, які є носіями певного права.

Позитивні права роблять більше, ніж накладають негативні обов'язки. Вони покладають обов'язки на інших, щоб забезпечити щось для власника права. Вони кажуть, що інші повинні надавати носію права пільги; все, що йому потрібно для вільного здійснення своїх інтересів.

Давайте використаємо, наприклад, поняття охорони здоров’я. Якщо ми розглядаємо охорону здоров’я як негативне право , то ми з вами маємо право невтручання в питання отримання медичної допомоги. Незважаючи на те, що ми повинні платити за послуги охорони здоров’я, ми маємо право отримувати медичну допомогу. Право, яке ми маємо на охорону здоров’я, і право на невтручання у це право, має захищати держава, щоб гарантувати, що ніхто не втручається в нас і не дискримінує нас, коли ми реалізуємо своє право на отримання медичної допомоги.

Але якщо охорона здоров’я є позитивним правом , це означає, що держава зобов’язана надавати нам медичну допомогу.

Справедливість та незалежність: плато рівноваги - Справедливість та нерівність: плато рівноваги.

Автор Frachet (власна робота) GFDL CC-BY-SA-3.0-2.5-2.0-1.0 через Wikimedia Commons

Поняття справедливості

Перш ніж розглядати поняття справедливості, ось вам розглянути сценарій.

Як власник бізнесу, ви поділяєте однаково вигоди та тягарі суспільства? Або ви отримуєте більше, ніж ваша частка переваг, оскільки ви створюєте більше, а на плечі менше, ніж ваша частка тягарів?

Судження про справедливість засновані на моральних принципах, які визначають справедливі способи розподілу благ та тягарів серед членів суспільства. Питання про те, як "розподіляється" справедливість, можуть виникати, коли різні люди висувають суперечливі вимоги щодо вигод та тягарів суспільства, і всі вимоги не можуть бути задоволені.

Інструменти судді.

За користувачем: Avjoska (власна робота), "classes":}] "data-ad-group =" in_content-9 ">

Утилітаризм є переконання, що суспільство саме в тій мірі, в якій існують його закони та установи, сприяє найбільшому загальному чи середньому щастю його членів. Утилітаристи вірять в найкращі наслідки для всіх і в те, що правильно організовувати суспільство таким чином, щоб розподіляти чи перерозподіляти багатство, щоб задовольнити основні потреби кожного. Оскільки "щастя" неможливо визначити кількісно або усереднити, багато службовців утилітарії вважають мінімум "базових потреб", на який, на їхню думку, має право кожна людина. Основні потреби розглядаються як універсальні. Усі люди мають основні потреби в таких речах, як їжа, притулок, одяг, медичне обслуговування, захист, спілкування та саморозвиток. Мінімум базових потреб, говорить Утилітаризм, є необхідною умовою будь-якого бажаного виду життя,і це те, на що кожна людина має право лише тому, що вона є людиною.

Ксенія через Morguefile.com

Соціалістична справедливість , навпаки, каже, що "обтяження праці повинні розподілятися відповідно до можливостей людей, а виплати повинні розподілятися відповідно до потреб людей". Він стурбований рівною справедливістю для всіх у кожному аспекті суспільства, стверджуючи, що шанс для всіх повинен бути "рівним", а можливості для всіх - від найбідніших, середнього класу до багатих.

Капіталістична справедливість говорить, що вигоди, які отримує людина, повинні бути рівними або пропорційними вартості її внеску в суспільство. У ньому сказано, що «вигоди повинні розподілятися відповідно до вартості внеску, який індивід робить у суспільство, завдання чи обмін. Якщо це правда, ми маємо запитати: "Чи сприяють виробники більшій цінності суспільству?" Якщо так, то чи означає це, що їх більша частина вигод і менша частина тягарів є законними?

Лібертарійське правосуддя заявляє, що вільний ринок за своєю суттю справедливий, і що перерозподілене оподаткування порушує права власності людей. Лібертаріанська розподільча справедливість базується на двох принципах, що визначають, як люди несуть відповідальність за своє власне майбутнє, незалежно від того, що станеться. Принцип 1 ( Принцип рівної свободи ) розподільчої справедливості говорить, що свободи кожної людини повинні бути захищені від вторгнення з боку інших і повинні бути рівними свободам інших. Принцип 2 ( Принцип різниці) припускає, що продуктивне суспільство включатиме нерівність, але тоді воно стверджує, що необхідно вжити заходів для поліпшення становища найбільш потребуючих членів суспільства, таких як хворі та інваліди - якщо такі вдосконалення не настільки обтяжують суспільство, яке вони кожному, включаючи потребуючих, гірше, ніж раніше.

Дивіться сторінку для автора через Wikimedia Commons

Постійний виклик ділової етики

Ідея ділової етики оточує безліч різних проблем, проблем та проблем. Мало місця для сумнівів, що корпоративні протиправні дії та неправильне мислення продовжуватимуть створювати, здавалося б, нескінченну кількість тематичних досліджень для вивчення суспільством. Хоча було б чудово жити у світі, де бізнес завжди вевся «вгору-вгору», ми всі знаємо з прикладів, про які ми чуємо або читаємо щодня, що, швидше за все, такий світ бізнесу ніколи не буде існувати.

Етичні виклики та дилеми, а також способи їх вирішення чи боротьби з ними залишатимуться предметом вивчення в бізнес-школах по всій країні та в усьому світі. Визначення юридичних, моральних, етичних та соціально відповідальних способів збереження прибутку, одночасно забезпечуючи цінність для акціонерів, і надалі залишатиметься викликом для бізнесу.

Однак найкращими компаніями будуть ті, хто визнає ці виклики і прагне вирішити їх у спосіб, який відповідає інтересам бізнесу - шляхом створення надійного та стійкого прибутку та інтересам суспільства - шляхом участі в етичних практиках ведення бізнесу які мінімізують шкоду всім, а не лише кільком обраним.