Зміст:
- Підготовка технічного інтерв’ю
- Дослідження компанії
- Дослідження ролей
- Питання технічного інтерв’ю
- Описання роботи
- Будь-що у вашому резюме
- Види запитань на співбесіду
- Попередній досвід роботи з вмінням
- Конкретні проблеми
- Питання кривої кульки
- Підготовка витраченого часу
- Інтерв’ю на посади початкового рівня
- Технічне інтерв’ю по телефону
- Поради щодо телефонного інтерв’ю
- Поведінкові запитання
- Результати
Ви знаєте, що важлива підготовка до технічної співбесіди. Підготовка до співбесіди може бути різницею між нормальною роботою або краще оплачуваною кар’єрою, яка відповідає вашим цілям.
Але знати, з чого почати, може бути страшно. Ви можете навіть спокуситись просто перекрити це!
Хороші новини?
Технічні співбесіди досить схожі, і цьому вмінню можна навчитися. Скористайтеся цією статтею, щоб дізнатись, якого типу питань очікувати та як їх підготувати.
Ви будете з нетерпінням чекати технічних співбесід, щоб продемонструвати те, що ви знаєте.
Підготовка технічного інтерв’ю
Дослідження компанії
Почніть підготовку до технічного співбесіди з проведення досліджень компанії. Дослідження, яке ви виконуєте заздалегідь, стає навіть важливішим за звичайне інтерв’ю.
На деякі запитання, на які ви хочете відповісти протягом свого дослідження:
- Які проекти вони беруть на себе?
- Як би ви внесли свій внесок?
- Які технічні навички вони цінують?
Дослідження ролей
Якщо це ваша перша штатна інженерна чи програмна робота після закінчення коледжу, або ви переслідуєте роль, яка вимагає нових навичок, вам потрібно витратити багато часу на дослідження, щоб зрозуміти необхідні навички. Конкретна посадова інструкція може дати вам багато інформації щодо цього.
Але обов’язково покладайтеся не лише на посадову інструкцію. Оголошення про вакансії зазвичай пишуться спеціалістами, які не розуміють технічної сторони роботи. Отже, маркований список програмних додатків, перелічених у публікації, може включати програми, якими вони більше не користуються, і буде багато навичок, яких не буде у списку.
Щоб отримати більш досконале уявлення про те, що передбачає посада до співбесіди, проведіть дослідження поза межами компанії. Перегляньте публікації їхніх конкурентів щодо того самого заголовка. Які навички та фрази вони використовують? Дослідіть назву посади у вашій поточній компанії або попросіть наставника для розуміння.
Технічні співбесіди включають питання, які перевіряють навички, необхідні для роботи.
Фото Rawpixel на Unsplash
Питання технічного інтерв’ю
Для пошуку типів запитань, які можуть вам задати, є два основних джерела: посадова інструкція та ваше власне резюме. Дізнайтеся, як використовувати обидва для підготовки.
Описання роботи
Прочитайте опис роботи та зосередьтеся на навичках, про які вона вимагає. Зазвичай вони перелічені в розділі Основні кваліфікації та Бажані кваліфікації. Будьте готові застосувати будь-яку з цих навичок. Або якщо ви не зовсім кваліфіковані, підготуйте пояснення, щоб показати, що ви дуже вмієте і бажаєте вчитися.
Будь-що у вашому резюме
Якщо ви перелічите у своєму резюме жорсткий вміння або пакет програм, вам краще знати, як відповісти на складне запитання щодо цього. Кандидат, який не може відповісти на питання, що охоплює основи чогось, що він розмістив у своєму резюме, - це величезний червоний прапор. Навіть зоряні відповіді на попередні запитання після цього не матимуть значення.
Види запитань на співбесіду
Для інженерних посад особливо важливо бути готовими до якомога більшої кількості питань. Насправді будь-що є чесною грою, яку можна запитати на співбесіді, але є кілька сфер, де ви точно можете очікувати деяких питань.
Попередній досвід роботи з вмінням
Інтерв’ю, ймовірно, включатиме питання, яке починається з «Розкажи мені про проект, де ти використовував… "
Ви повинні мати можливість пояснити ширший обсяг і вплив цього проекту. Технічні інтерв'юери хочуть знати конкретні алгоритми та структури даних, які ви використовували. Але менеджери в кімнаті захочуть почути про те, як ви врахували потреби замовника, бюджет і графік, щоб вони знали, що отримують більше, ніж просто мавпу з кодом.
Конкретні проблеми
Багато, але не всі технічні співбесіди дадуть вам конкретну проблему для вирішення. Важко безпосередньо практикувати їх, не знаючи їх заздалегідь. У цьому випадку вам потрібно мати технічну підготовку для вирішення питання та впевненість у вирішенні цього питання під час співбесіди.
Питання кривої кульки
А ще є запитання, які, здається, виходять з лівого поля. Вони відводили кандидатів у несподіванку або через смішність, або залучення знань, яких не можна було очікувати знати.
Мета цих - не перевірити свої незрозумілі знання дрібниць, це побачити, як ви думаєте на ногах.
Знання мотивації запитання може допомогти вам дати кращу відповідь. Коли ви впізнаєте криве кульове питання, не дозволяйте йому відкидати вас. Ви можете сміятися або посміхатися, але залишайтеся впевненими. Потім повідомте інтерв’юеру ваш процес мислення під час його вирішення. Для інженерних співбесід початкового рівня питання кривої кулі часто вимагає оцінки. Поясніть свою аргументацію та припущення, коли дійдете до відповіді. Інтерв'юер дивиться на ваш процес більше, ніж на фактичну відповідь.
Підготовка витраченого часу
Інтерв’ю на посади початкового рівня
Готуючись до співбесіди на посаду початкового рівня, ви можете задатися питанням, наскільки складними будуть запитання. Від кандидатів на справжні посади початкового рівня відразу після закінчення коледжу не очікується знання галузевих концепцій та жаргону. Але інтерв’юер задасть питання, які визначають, наскільки добре ви можете застосувати свої курсові роботи.
Принаймні, переконайтеся, що ви можете відповісти на основні запитання, використовуючи навички в посадовій інструкції. Оновлюйте своє резюме в міру набуття досвіду роботи, але пам’ятайте, що будь-які навички, які ви перелічуєте у своєму резюме, вам потрібно мати можливість підкріпити прикладами проектів та можливістю поставити технічні питання.
Технічні поради щодо інтерв’ю по телефону
Фото Rawpixel на Unsplash
Технічне інтерв’ю по телефону
Робота в телефонній співбесіді має свої проблеми, але також дає кандидату кілька переваг. Ви можете носити все, що завгодно, вам не потрібно турбуватися про мову свого тіла, і ви можете використовувати будь-який ресурс. Для деяких це може зняти тиск. Для інших телефонні розмови можуть зробити їх ще більш нервовими.
Поради щодо телефонного інтерв’ю
Дотримання звичайних порад щодо телефонних інтерв’ю допоможе вам досягти успіху, як офіційно одягатися та посміхатися, коли ви розмовляєте. Для телефонних співбесід технічного характеру ви також захочете скористатися цими порадами:
- Переходьте в режим вільних рук. Ви хочете мати можливість друкувати або писати без стільникового телефону, притиснутого до вуха.
- Повторіть запитання до інтерв’юера. Це дає їм зрозуміти, що ви чули правильно, і купує час на роздуми.
- Приносьте хороші нотатки. Вам потрібні нагадування про ключові поняття та запитання, які слід задати наприкінці.
- Робіть хороші нотатки. Коли задають питання або пояснюють обсяг роботи, ви записуєте все, що можете.
Дотримання цих порад має допомогти вам зіткнутися з таким впевненим і обізнаним.
Поведінкові запитання
Яка найпоширеніша помилка роблять люди на технічних співбесідах?
Забувши також підготуватися до поведінкових питань !
Коли ви очікуєте технічного співбесіди, вам може бути легко поглинути важкі запитання щодо навичок.
Але навряд чи інтерв’юери дбають лише про те, що ви знаєте, вони будуть задавати запитання про те, як ви працюєте на роботі та як ви працюєте в командах. Будьте готові поговорити про те, чому ви хочете отримати цю посаду, і чому ви думаєте, що досягнете успіху.
Очікуйте поведінкових питань. Це ті, які дотримуються методу STAR і можуть починатися з «Розкажи мені про час, коли ти… ". Майте загальне уявлення про ситуації, які ви будете використовувати, щоб відповісти на них, і про те, як ви збираєтеся виділити найкращі частини своїх м’яких навичок.
Думки менеджерів з найму з цього приводу сильно різняться, але часто ви чуєте, що вони готові навчити технічних навичок потрібній людині, але є деякі навички міжособистісного спілкування, яких просто не можна навчити.
Покажіть, що ваші комунікативні та лідерські навички не будуть вас стримувати.
Результати
Після завершення співбесіди все, що вам потрібно зробити, це зачекати, щоб почути відповідь, і, звичайно, надіслати лист-подяку!
Подумайте, як ви будете домовлятися про зарплату, якщо пропозиція буде продовжена. Це ще одна причина, щоб укласти всі сили в підготовку до технічного співбесіди: хороша робота на співбесіді дасть вам більше важелів для прохання про вищу компенсацію.
© 2018 Katy Medium