Бізнес

Якщо керівник або начальник знущань перетворив вашу колись симпатичну роботу на низку принизливих та принизливих конфронтацій, тоді не подавайте скарги до кадрової служби за допомогою. Людські ресурси - це не ваш друг.

Дізнайтеся про стратегії виправлення постійних проблем в організаціях будь-якого розміру Ця стаття із проблемами зомбі містить практичні поради щодо успіху.

Знання просторових відносин між вами, вашими клієнтами та вашими постачальниками може глибоко вплинути на вашу рентабельність.

Якщо ви стали об'єктом знущань на роботі, ви можете задатися питанням: чому мене обрали? На відміну від загальноприйнятої думки, дослідження показують, що жертви знущань на робочому місці не є килимками або викидами. Вони, як правило, першокласні працівники: працьовиті, чесні, етичні, незалежні та вподобані.

Ось що вам, можливо, доведеться врахувати, перш ніж вибирати тимчасові чи постійні кадрові рішення для свого бізнесу.

Є багато причин, чому працівників 21 століття звільняють. Хтось заслуговує, хтось не настільки. Читайте далі, щоб дізнатись більше.

Управління ризиками стає невід’ємною частиною бізнесу. У цій статті розглядаються п’ять тактик, які підприємства, які не мають чіткої стратегії управління ризиками, можуть розглянути та почати впроваджувати в ці невизначені часи.

Розуміння історії ощадливого виробництва, як і чому воно розвивалось, допоможе вам ефективно впровадити ощадливе виробництво для вдосконалення вашої організації.

Дізнайтеся, як подати заявку на номер та ідентифікаційний номер філіппінської системи соціального страхування (SSS). Ця стаття висвітлює необхідні документи, який кабінет використовувати та як подати заявку особисто.

Дізнайтеся, що найдорожчі юристи говорять менеджерам про те, що вони повинні, а що не повинні робити, щоб уникнути позову працівників. Ви, як працівник, можете використовувати цю інформацію на свою користь.

Чи маєте ви хороші навички письмового спілкування та велику увагу до деталей? Кар’єра менеджера торгів може бути для вас ідеальною роллю!

Спілкування - це двосторонній процес. Багато людей не слухають і не розуміють, що говорить або відчуває інша людина, оскільки вони не знають різниці між слухом і слуханням.

Які найоплачуваніші робочі місця в США та наскільки вони доступні на будь-який день? Професіонал із розвитку робочої сили дивиться і ділиться результатами.

Ця стаття висвітлює, що потрібно для того, щоб бути не лише керівником, а й керівником. Власний досвід автора надано, щоб надати реальний світовий досвід роботи хорошим керівником на робочому місці.

Перебування звільнених може бути незручним для вас і страшним для колег навколо вас, яких відпустили. У цій статті описано, що ви можете зробити, щоб допомогти тим колегам стати на ноги.

Такі інструменти, як дошка Heijunka або коробка Heijunka в поєднанні з Kanban, можуть допомогти вашому бізнесу зменшити витрати та збільшити прибуток, а також надати набагато кращий сервіс своїм клієнтам.

Багато людей кажуть, що використовують своє робоче місце як місце, щоб повідомити інших про Бога. Існує належний спосіб сповідувати свою релігію, не втрачаючи роботу.

Правильний телефонний етикет вимагає знання того, як реагувати, робити нотатки та вражати клієнтів професіоналізмом.

Я це вже бачив. Боси скидають на вас навантаження, яке не є вашим, і перевантажують вас більшим, ніж ви можете впоратись, або більшим, ніж вам платять. Вирішити це важко для більшості людей, але ви можете навчитися ясним, прямим і спокійним навичкам спілкування, щоб вирішити це наполегливо.

Іноді бездіяльність може зіпсувати робочі стосунки. Ось деякі підводні камені та поради щодо вдосконалення робочих розмов.

Будь-який новий керівник або керівник повинен навчитися делегувати роботу, якщо він сподівається щось досягти або мотивувати працівників. Правильно робити це вкрай важливо. Ось те, що вони повинні знати.

Чудовий менеджер проекту рано починає роботу, щоб дати проекту найбільші шанси на успіх, і служить керівником, коли виникають проблеми, що сприяють завершенню проекту.

Як ви створюєте корисні Інтернет-спільноти своїх клієнтів і як ви використовуєте їх для додавання вартості компанії?

Якщо ви ідентифікуєте себе жінкою на робочому місці, вам може бути цікаво, як ви можете завоювати повагу колег-чоловіків. Ось кілька порад.

Фінансові ринки Пакистану складаються з грошового ринку, який забезпечує короткострокові кошти, та ринку капіталу, який робить довгострокові фонди доступними для підприємств та галузей.

Усі працівники скаржаться - і хороші, і погані. Нагляд керівника визначає спосіб розгляду скарги. У цій статті буде висвітлено, як ефективно розглядати скарги працівників.

Що таке гістограма або автомобільна діаграма, як ми їх робимо, і як ми можемо використовувати їх з іншими інструментами поліпшення якості для постійного вдосконалення процесів?

Керівники міністерств часто засліплюють очі працівників, ображених тим, що сказав чи зробив керівник. Ось кілька ключів, які допоможуть вам уникнути ненавмисних образ членів команди.

Бувають випадки, коли зайняту роботу потрібно доручити працівникові. Можливо, справи йдуть повільно, або вам просто потрібно зайняти працівника, щоб ви могли працювати над іншими важливими справами. Ця стаття висвітлює, що таке напружена робота та як вона може принести користь вам, вашому працівникові та вашій організації.

Що потрібно для досягнення успіху в сучасних конкурентних умовах праці? Ці кілька ідей допомогли мені потроїти дохід.

З більшою ймовірністю вам доводилося стикатися з поганим начальником на робочому місці. Або ви можете мати справу з одним прямо зараз. Дізнайтеся, які варіанти вам доступні, як поводитися з поганим начальником.

Які хороші навички спілкування? Яка найкраща навичка одиничного спілкування, яку ви можете навчитися? Як ви це дізнаєтесь?

У цій статті висвітлено способи бути кращим ведучим: мова тіла, проекція голосу, а також недоліки та недоліки.

Іноді підприємства змінюють власників, і в підсумку ви отримуєте нового начальника. Ось кілька порад працівникам щодо того, як боротися зі зміною керівництва або передачею власності на бізнес

Ось деякі найпоширеніші помилки та те, як менеджери можуть їх запобігти.

Якщо вам важко мати справу з критичним начальником або колегою, ці поради, як боротися з критикою на роботі, можуть допомогти.

Можливо, ви розглядаєте можливість перекладу на роботу та зможете скористатися доданим листом із запитом на переведення. Однак, можливо, ви захочете освоїти поточні завдання роботи перед тим, як перейти на інший сайт роботи.

На вашому робочому місці вивергають брудні слова, як ф-бомби? Ось що вам потрібно знати про лайки в офісі: чому ми лаємося, соціальна сторона лайки і що брудний рот говорить про вас.

Більшу частину дня ми проводимо на роботі, тому цілком природно, що через деякий час воно стає нудним. Дізнайтеся, як зробити вашу роботу приємнішою, а також підготувати вас до прогресу.

Жінки недостатньо представлені як генеральні директори найбільших корпорацій. У США у нас ще немає жінки-президента. Прислів'я скляна стеля здається всюдисущим пристосуванням у залах влади. Надаючи можливість, чи можуть жінки виступати? Чи можуть вони конкурувати зі своїми колегами-чоловіками?